close
帕波爾與樓斯門(Papell&Rothman,1966)從團體工作的歷史發展過程中提出三個可資區別的模型：
(一)社會目標模型：強調團體過程的民主性。
(二)治療模型：臨床與個別取向。
(三)交互模型：中介協調與團體導向。
全站熱搜
- Aug 26 Sun 2012 21:17
團體工作的三個模型
留言列表
留言列表發表留言
